领导安排保安去做杂七杂八的活,可以拒绝吗? 领导安排保安去做杂七杂八的活,可不可以拒绝?

作者&投稿:叶怀 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
这当然是可以拒绝的咯,如果偶尔帮个一两次忙是可以的,但是经常被拉到其他地方去帮忙,我觉得这个就超出了他的工作极限了,要么呢,多加些工资也可以一分不加,还要干很多很多活我觉得这个是个人他都不愿意

领导安排保安去做杂七杂八的活。现在确定一下,这个领导,跟你是不是上下级的关系?。比如说保安部门的管理者。现在的保安,在许多公司里都是外包聘请的。由保安公司派出,常驻在公司里。
这领导如果是分管安保的公司领导,他知道你是保安,他安排你去做杂七杂八的事,你是不能拒绝的。但是,你告诉他,请他跟你的队长打个招呼,要不然你不在岗位上,队长找你,你就说不清了。如果不是负责安保的,就请他先跟队长说。

领导安排保安去做杂七杂八的活,已超出了保安正常的职责范围,当然可以拒绝。
不过,如果领导安排的是自己力所能及的杂活,在总体上不影响自己本职工作的前提下,即便是有些影响,只要领导默认,最好不要拒绝,能干就干吧,别太过于较真了。过于较真、计较的话,不利于与领导处好关系,也不利于公司之间的友好合作。

领导安排保安去做杂七杂八的活,已超出了保安正常的职责范围,当然可以拒绝。
不过,如果领导安排的是自己力所能及的杂活,在总体上不影响自己本职工作的前提下,即便是有些影响,只要领导默认,最好不要拒绝,能干就干吧,别太过于较真了。过于较真、计较的话,不利于与领导处好关系,也不利于公司之间的友好合作。

领导安排保安去做杂七杂八的活,已超出了保安正常的职责范围,当然可以拒绝。
不过,如果领导安排的是自己力所能及的杂活,在总体上不影响自己本职工作的前提下,即便是有些影响,只要领导默认,最好不要拒绝,能干就干吧,别太过于较真了。过于较真、计较的话,不利于与领导处好关系,也不利于公司之间的友好合作。

领导安排保安去做杂七杂八的活,可以拒绝吗?~

领导安排保安人员去做杂七杂八的工作中,一般不太好回绝,大家道是很随和地跟分配任务的用人公司大负责人规定心里有数,年末适当补贴些小工费。我们都是那样讲的,也是这样去做的,大家带工班长小本创业上面有重点纪录,每一年也可以拿千而八的外块钱。千万不要去做,有第一次就会有第二次,保安人员每日的工作就是吸烟,用餐,去卫生间,嚼槟榔,其他事情不必去干。

你拿要多少钱做多大一件事,我明白保安工资比较低,全是年纪大的做,因此尽量避免做事儿,多注意,了不起离开,这里没留爷,自己留爷处,你也干好多事,他也干好多事,之后会出现大量事儿让你干,乃至使你扫厕所。安保工作尽管简易欢快,不过也是自身的工作职责和工作内容,保安人员应当恪尽职守地做好自身分类别的工作中。

领导安排的其他工作,假如不属于工作中岗位工作职责里的,要勇于回绝她们,能不干就干不了。终究干活儿就需要担责任,出了问题,你便会担责任。杂七杂八,来看这名领导是把保安人员当做了勤杂工应用。那样,既然是领导干部,在分配保安人员去做本不属于这一职务的事儿的情况下,应当要了解给予一定的酬劳才对,终究,谁也需要存活的。可是这件事情有一种除外。

就是这个保安人员的做好本职工作比较悠闲,在保安人员的岗位上干的做好本职工作并不是很多,领导是看见了他们的这样的事情,因此分配他去做一些杂七杂八的事,那样便去好好地做吧,终究,哪个单位也不会去养一个闲杂人等。保安人员无处罚权,他们的工作岗位职责要在公司的所在地内进行安全防护,确保公司或小区内人口数量安全性,资金安全。

很多朋友走在职场上,相信自己遇到过这样的事情。明明不在自己工作范围内,领导却要自己安排,还是各种杂事;很多人想拒绝领导安排的杂事,但也明白官员杀人第一关的道理。轻率的拒绝会让领导丢面子,甚至被工作中的领导故意收拾;作为基层员工,即使在工作中付出了更多,要想给领导留下好印象,首先是不能随便拒绝领导。

同事阿良刚进公司的时候,被公司以招聘网络推广的名义招聘。阿良刚入职的时候,也做过网络推广工作;当阿良刚刚加入公司时,他发现网站经常打不开。既然公司在百度上竞价,就不能天天浪费钱。所以阿良建议领导重新建立一个网站;本来公司之前的网站都是第三方公司做的,一年大概一万块。因为成本相对较高,领导拒绝了阿良的建议。我没想到领导第二天会问阿良是否会建立自己的网站,所以在公司做网站工作成了阿良的工作。因为阿良不会拒绝与他的工作无关的事情,所以修理打印机和电脑成了阿良的工作。

领导经常安排家务,用这三招拒绝,领导就用新的眼光和耳朵看你,当大家都在忙自己的工作时,我相信他们是讨厌领导让他们干这干那的,而且经常被领导派去做一些杂活,不仅会影响自己的工作效率,还会让自己痛苦不堪;这是因为你不懂得拒绝领导。只要学点小技巧,委婉拒绝领导,就能避免这种情况;下面跟大家分享一下小系列,拒绝领导安排家务的三种方式。想学的朋友们,赶紧跟着小编看看吧!

成为某个岗位不可或缺的人,领导不再给你安排各种杂事,在工作中,领导之所以给你安排各种杂事,是因为你没有专门特长的能力,认为自己做不好,所以要给你安排更多的差事。其实这种情况的本质还是掌权者横行霸道;即使要拒绝领导的安排,也要等自己能力强大了;当大家在工作中遇到经常这样欺负自己的领导时,可能会想方设法提升自己的能力,成为公司某个岗位不可或缺的人,领导会改变你是菜鸟的印象,让领导也重视你的存在,不会随便给你安排琐事;即使领导把跑腿的工作给了,也可以直接拒绝领导,说手里有工作,一般领导什么都不会做。毕竟他不能再欺负你了。

公司领导经常让保安做保洁的活怎么办?
答:如果是捎带脚的事,干了也就干了。比如正好脚底下有个垃圾,捡起来扔垃圾桶。但是如果真把你当保洁使用,那就给两份工资吧。

...老是被杂七杂八的领导安排做杂事。感觉一有杂事就要我去做_百度知...
答:两种解释,1,你很被领导信任。2,你确实不被重视,被当做杂工使唤。建议:年轻人不能在一家公司时间太长,需要不断跳槽长经验。老在温水泡着容易出问题

领导总是让我干三四个人的工作,我都快忙死了,该怎么办呢?
答:领导总是让我干三四个人的工作,我都快忙死了的解决方法:领导干部最器重得人便是可以将事儿做得井然有序得人,无论分配下什么任务都能够非常优秀的进行,即便是一件小事情或是一件和业务水平彻底不相干的事,还会造成领导干部的留意。当你将领导安排的杂七杂八的事儿做得井然有序,让领导干部眼前...

我做保安被安排去干别的,我不去被罚款合理吗?
答:做保安被安排去干别的,不去干被罚款合理不合理看你合同怎么订的,一般来说员工要服从企业的安排,如果没有什么特殊理由不服从被罚款也是合理的

给领导开车领导安排保安工作怎么说
答:意思是:给领导开车,服从领导安排,领导让我安排保安工作,保安就是安全可靠,我就听领导的给安排了。

有哪些一眼看穿的职场潜规则?
答:第8 就是边缘化。当领导不喜欢某位员工的时候,不会直接打压。而是安排他做一些杂七杂八的工作,让别人认为他只适合做勤杂工。第9就是挖坑。如果下属不但能力强而且爱出风头,对领导的地位造成威胁,有的领导会对这样的原下属采取设置陷阱的方式,让他一不小心就深陷其中,从而走向失败。第10 就是在...

我是一名保安,三班倒,想找个兼职的工作,有哪些兼职工作适合?
答:一兼职的注意事项 (1)切记盲目从众,切记看到别人去做兼职,自己也要去做兼职。并不是每一个人都适合去做兼职,从自己的时间、精力上考虑。也要选择一份适合自己的兼职,最好选择一些家教或者能真正锻炼自己能力的兼职。(2)同学们可通过参加学校的兼职招聘会、留意校园的信息公告栏等方式获取兼职信息...

我是公司保安,公司给我们加大了工作量,不给我们加工资,怎么办?
答:你可向当地劳动监察大队举报。当然单位如果不支付加班工资,则你可以提起劳动仲裁。此外,按照劳动部《关于印发的通知》,应按以下标准支付工资:(1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资;(2)用人单位依法安排...

保安是干什么的
答:根据岗位的分工不同可分为:巡逻、坐办公室鼎监控、礼仪保安员等 数礼仪保安员最累,巡逻的还可以走动走动,看监控的就轻松多了。 保安员特别空虚、无聊。无事可做 问题三:保安一般做什么 看着是不用劳动,实际压力大过体力活! 问题四:保安是什么意思? 保安,指保卫治安,是一个职业工种,主要职责为防火、防盗...

如果领导喜欢叫你做分外的工作,是拒绝还是接受?
答:公司雇佣你,是请你给公司创造效益的,而不是让你去订外卖收快递的,这些东西你不做,还有别人可以做。你要做的,是那种无可取代的事情,是要你工作职责没发挥好,公司就会有损失,就会无法运转的那一种。这样不管是在什么公司,你都不会被裁员,你才能够不断成长,取得进步。做得多不如做得少,做...