北京护理假多少天2022年新规定

作者&投稿:夹璐 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
一、2022年北京市护理假规定具体如下:
1、北京产假一般最低为158天。职工合法生育子女的,在法定产假的基础上增加产假六十天,同时给予男方护理假十五天,夫妻异地居住的给予男方护理假二十天;
2、女职工参加孕前检查的,在法定产假的基础上增加产假十天。
二、产假注意:
1、用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同;
2、女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动;
3、对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间;
4、怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。
5、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
三、北京市男士陪产假的规定具体如下:
1、女职工符合规定生育子女,除享受国家规定的产假外,享受延长生育假60日、男方享受15天陪产假;
2、按规定生育子女的夫妻,在子女满三周岁前,夫妻二人每年各享受5个工作日的育儿假;
3、独生子女父母需要护理的,其子女每年有10个工作日的护理假。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》
第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

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陪护假2022年新规定有几天
答:实行晚婚、晚育的夫妻双方,享受下面的优待:国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的,其婚假为30天;实行晚育的,其产假为105天,并给男方护理假15天;育龄夫妻系城镇居民,领取了《独生子女父母光荣证》的,享受优待与奖励:在产假期满前领证的,女方产假增加50天,并给男方增加护理假5天。按此规定,...

陪护假2022年新规定
答:实行晚婚、晚育的夫妻双方,享受下面的优待:国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的,其婚假为30天;实行晚育的,其产假为105天,并给男方护理假15天;育龄夫妻系城镇居民,领取了《独生子女父母光荣证》的,享受优待与奖励:在产假期满前领证的,女方产假增加50天,并给男方增加护理假5天。按此规定,...

男性产假多少天2022规定最新
答:男方不享受产假的规定,但可以根据各地制定的条例享有陪产假或护理假,以及育儿假。各地的人口与生育计划条例对男方的陪产假各有不同的规定,陪产假或护理假的规定是10天至30天不等,规定育儿假多规定为子女满3周岁前双方可享受育儿假5天-15天不等。 各地关于护理假或陪产假,以及育儿假的规定具体如下:...

湖北陪产假男方休假时间2022
答:可向单位申请困难补助或照顾。产假天数新规定中,除了一些地区外,其余29个省份均相继修改了本地计生条例,明确了本地的陪产假(部分地区称为护理假)的期限。其中,最短的陪产假有7天,最长的则有1个月之久,多数地区的陪产假为15天。目前,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,...

天津市陪护假病假2022年新规定
答:具体天数根据实际情况决定。假期天数:根据2022年5月20日天津市人民政府办公厅印发的《关于婚假生育假(产假)陪产假育儿假护理假等假期休假实施办法的通知》,六十周岁以上的老年人患病住院的,其子女所在单位给予独生子女每年累计二十日、非独生子女每年累计十日的护理假。注:护理假以六十周岁以上的老年人实际...

法定婚假多少天2022年新规定
答:婚假、产假、护理假期间,享受与在岗人员同等的待遇。河北婚假18天河北新《人口与计划生育条例》第二十八条规定,依法办理结婚登记的公民,除享受国家规定的婚假外,延长婚假15天;符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,延长产假60天,并给予配偶护理假15天。延长婚、产假期间,享受正常婚...

2022年产假是158天还是98天 新产假158天是怎么算的
答:职工在前款规定的产假、护理假期间,享受其在职在岗的工资、奖金、福利待遇。即在原来98天产假的基础上,再增加60天,合计158天。 3、北京产假多少天 北京《计划生育条例》第十八条规定,女职工按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。

部队军人陪产假2023新规定是什么
答:陪产假,又名陪护假,即女方在陪产假,相信很多父母的职工都是知道的。那么劳动法到底给了多少天假呢?部队军人陪产假2022新规定是什么?关于这个问题,我整理了相关资料,将在下文中为您解答。 部队军人陪产假2022新规定是什么 《中国人民解放军计划生育条例》 第三十条女军人、女机关事业单位职...

天津陪护假2022年新规定
答:5月20日,天津市最新出台《关于婚假生育假(产假)陪产假育儿假护理假等假期休假的实施办法》,具体详见正文。 为贯彻落实三孩生育政策,维护公民合法权益,天津市最新出台《关于婚假生育假(产假)陪产假育儿假护理假等假期休假的实施办法》(以下简称《实施办法》)。2022年5月21日,天津市卫生健康委相关负责人...

河北产假多少天2022规定
答:符合法律法规规定生育子女的夫妻,除享受国家规定的产假外,生育第一、二个子女的延长产假六十天,生育第三个以上子女的延长产假九十天,并给予配偶护理假十五天;三周岁以下婴幼儿父母双方每年可以享受各十天育儿假。婚假、产假待遇按照相关规定执行。护理假和育儿假期间,享受与在岗人员同等的待遇。