农民工工资不给找谁最快解决
农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决。
劳动监察大队，农民工资不给找劳动监察大队投诉可以最快解决，首先可以向用工所在地的劳动监察大队投诉。如果投诉不起作用的话，可以依法向当地人民法院申请支付令。或者直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，让用工单位支付工资。
农民工没签合同工资拖欠不给的处理方法
1、要冷静理智
《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议清亩处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。农民工的工钱被拖欠问题，已引起全社会的关注，受到中央的高度重视，国家有关部门正在采取相关解决措施，因此要保持冷静的心态，理智处事。
2、要学会用法律维权
如果工资被拖欠了，可以向各地劳碰链动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、答吵森强制执行；如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法律的帮助，获得应得的报酬。
以上内容参考：中华人民共和国劳动法
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农民工工资拖欠怎么办?该找谁解决?
答：劳动和社会保障部门已要求各地，重视对农民工合法权益的保护。把企业恶意拖欠、克扣农民工工钱，作为劳动保障监察执法的重点，依法严厉查处克扣农民工工资的违法行为，责令用人单位补清所拖欠的工资，保障农民工合法权益。解决方法 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察...
农民工拿不到工资怎么办找谁
答：铜鼓这种方式反应自己被欠薪的问题，有着成本低、时间短、手续简便，是催讨被拖欠工资的首先选择。以法律的角度出发，如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求向用人单位申请支付经济补偿金，一般情况下通过申请仲裁都都可以解决劳务争端问题。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与...
农民工工资讨要流程
答：农民工工资讨要方式如下：1、当事人可以到劳动行政部门举报，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿，劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分，逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十...
拖欠农民工工资最快最直接的解决
答：能快速调动相关政府力量进行解决拖欠农民工工资的纠纷，所以是最快最直接的解决方法。当然如果向劳动纠察大队投诉并没有能有效解决纠纷的话，那么农民工可以依据法律规定，向相关劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，如果不服劳动仲裁相关裁决的，还可以向相关法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。
老板拖欠我们民工的工资该找谁要?
答：3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨自己的工资报酬。(二)如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。二、拖欠农民工工资找谁?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其...
拖欠农民工工资最快最直接的解决电话
答：对于拖欠农民工工资的问题，最快捷的解决方式是通过拨打12333热线电话进行投诉。然而，仅仅打电话投诉可能效果有限。劳动者还可以选择到当地劳动局监察大队进行现场投诉，或者申请劳动仲裁，甚至向人民法院提起民事诉讼。根据法律规定，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定了劳动争议的解决途径。其中包括追索...
农民工工资拖欠找哪个部门最快最有效
答：1.农民工工资拖欠可以找当地的劳动监察大队开展举报和投诉；2.倘若没用的话可以直接向当地的法院申请支付令强行结算薪资；3.还能够直接到当地的劳动行政机关申请劳动仲裁(不收费，无需律师)，依靠劳动仲裁下发的裁决书，让用人单位结算薪资；4.倘若还不结算，可申请法院强制执行。 《中华人民共和国劳动法...
农民工工资不给找谁最快解决
答：农民工工资不给找劳动保障行政部门，可以进行投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的，劳动者可以通过劳动保障监察部门或法院解决，以此维护自己的合法权益。劳动者在用人单位工作，用人单位不给工资，劳动者可以通过以下方法讨要：1、向劳动行政部门投诉；2、向人民法院请求支付令；3、与用人单位协商；4...
农民工工资拖欠怎么办找谁
答：农民工对于城市的发展有着不可替代的作用，但是，作为农民工如果一旦遇到黑工地或者不良包工头就会遇到拿不回工资或者工资拖欠久不能支付的问题。那么，农民工工资拖欠该怎么办要找谁呢?下面一起来了解一下正确的维权途径。【1】.最简单直接拨打全国人力资源社会保障系统公益服务电话12333!据小编专门了解，...
拖欠农民工工资最快最直接的解决
答：拖欠农民工工资最快最直接的解决法律分析：拖欠农民工工资最快最直接的解决办法是向当地劳动局投诉；经劳动局通知后用人单位仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任；并可以向劳动仲裁委员会申请仲裁对仲裁不服的，可以向法院起诉。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第...
