施工员技能实战需要学的内容有哪些？
施工员零基础班课程设置：
建筑基础课程
建筑识图：
1、学习对建筑结构：梁、板、柱、墙、楼梯的学习、图纸的认识和学习
2、学习16G-101学习各建筑结构中钢筋的种类，型号，尺寸，性能及用途的学习
3、建筑识图工地现场中的认识与实战！
基础软件：
Cad+天正cad 建筑制图的软件学习
1、通过CAD与天正CAD的学习具有建筑制图的技能
2、加深对建筑图纸的认知和认识
施工专业课程：
一、材料：木材、钢材、水泥等学习主要学习各种材料的性能和用途和材料检测的能力
二、测量：全站仪，经纬仪，水准仪，测距仪，GPS等专业仪器学习，
全部仪器全能实战学员上手进行实战培训更加详细的掌握各仪器的性能和规格操作流程等
三、技术：
1、土石方算量，主要学习南方CASS软件。
2、混领土工程中钢筋翻样 钢筋下料。
3、防水工程学习
四、管理：
学习现场管理，施工管理，项目管理等
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新员工培训的内容有哪些
答：新员工培训的内容有：公司及部门介绍，岗位职责和工作要求，公司文化和价值观，安全和保密知识，业务技能培训。1、公司及部门介绍：介绍公司的历史、愿景、战略、组织结构、业务范围，以及所在部门的职责、工作流程等。岗位职责和工作要求：详细介绍新员工所在岗位的职责和工作要求，以及公司的工作规范、政策等...
职场新人需要培养的软技能,都有哪些?
答：职场生活中的专项技能是非常多的，就算是耗尽大半生的时间也可能无法参透，但是只要我们具备了超强的学习能力，就能够深入去探究各项专项技能底层的逻辑，只有抓住最根本的那根线，职场生活的一切技能都能够迎来突破。在职场中需要一起努力，实现合作共赢。有团队合作不仅可以高效地完成工作，还会和同事关系很好...
员工培训课程有哪些?
答：当然,老板也可以选择他们的企业并购重组课程、传统文化与现代管理课程、营销总监实战课程等,提高综合能力。而针对中高层人才,博商专门开设了商界英才班、营销总监实战班等。 员工培训的内容一般有哪些 新员工的培训应该包括意志培训、认知培训、职业培训、技能培训四个方面的课程。 意志培训 意志培训的形式主要是军训,...
技能培训有哪些?
答：特点 技能培训更具有针对性，而且学时较短，注重某项领域的突破。技能培训包括对员工的理论知识和实操能力的培训，也有人认为技能培训即是对员工使用工具、按要求做好本职工作、处理和解决实际问题技巧与能力的培训。理论知识就是指从事某一职业需要的学识方面所需要的知识内容 实操技能培训则是教授人们学习...
职场里最有用的必备技能都有哪些?该如何掌握?
答：后天可能需要一些培养，初期可能会经历比较多的曲折，但只要努力，学会了解别人的身姿和语言细节，我们就会有这样的能力。工作中需要掌握的必要技能学习能力是必须的。不管在大学学习的专业是什么专业，专业是什么样的好，实际上进入工作岗位后，你会发现在大学学的专业实际上在工作中几乎没有用。这时千万不...
企业员工培训内容有哪些
答：\x0d\x0a\x0d\x0a餐厅员工岗位基础培训作为直接面对顾客的“窗口”——餐厅员工，从进店的第一天开始，每个人就都要严格学习工作站基本的操作技能。从不会到能够胜任每一项操作，新进员工会接受公司安排的平均近200个工作小时的培训。通过考试取得结业证书。从见习助理、二级助理、餐厅经理到区经理，...
职场中的通用技能都有哪些?
答：职场人必备的能力分为两种:专业能力和通用能力。专业能力指的是从事职业的专业技能，比如从事互联网软件开发所需要的编程能力，从事软件测试所需要的测试技能等。通用能力指的是一些底层的能力，基础能力，比如学习能力，思维能力，人际沟通能力等。专业能力是我们能否胜任某一职位要求的基础，而通用能力则决定...
企业员工培训的主要内容是什么?
答：3、培训 培训过程中效果把控体系建立。4、辅导/跟踪 形成各种有效的培训转化方案，培训的辅导/跟踪体系建立。5、管理 将所学的东西应用到管理工作中去，建立管理应用评估体系。6、再测评 对受训的各级管理者的管理知识、管理技能、管理风格进行半年后或一年后的测评，再次形成个人特质报告，包括其个人的...
公司培训有哪些内容?
答：公司培训内容：一、员工技能培训 为了能够在激烈的竞争环境当中脱颖而出，获得更强大的竞争力对企业的岗位需求，必须对提高员工的工作技能进行培训，只有这样才能在工作的过程中提高工作效率。特别是随着企业的发展，企业的产品更新迭代，需要员工提高对产品的解析深度，才能更好的面向广大客户群众。然而，由于...
新入职员工必须要掌握哪十种能力
答：新入职员工必须要掌握哪十种能力 在职场中，综合素质超群的人才能够脱颖而出。除了必备的职业技能，哪些能力是需要我们不断锤炼的呢？接下来我整理了新入职员工必须要掌握哪十种能力的相关内容，文章希望大家喜欢！学习能力 学无止境，要摸索适合自己的学习方法。要不断开动脑筋，懂得灵活变通。要善于借鉴...
