为什么房地产每天都在招人,房地产工资待遇那么好，为什么每天都还在写着招聘哪？ 为什么房地产，那么频繁的招聘新人，想知道这其中的套路
因为现在北京房子不好卖 所以做房地产的少了
这要看是不是盖房子的，要是买房子的，那就不一了，哪一行都有穷人
哥来解答 哥做过
看你在那做 当时我在天津的我爱我家做的~
最主要的是 当你没业务的时候 天天看着别人去接业务 是啥子滋味 好多人就是这杨辞职的
而且天天对这电脑 早上九点到晚上九点 天天打电话 每个月都还有考核 过不了考核
总部就会 取消你的系统用户民和密码
业务上的流程：挖掘-沟通-匹配-
匹配最难
而且 房地产不只是卖房子那简单 还有做租赁业务 反正这浑水 最好别
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为什么房产中介总是缺人，一直在招聘？~
房产中介到底有多赚钱，为什么这个行业一直在招人？
为什么房地产总是大量招人,天天招聘。
答：这是因为目前的房地产市场是属于有价无市的市场，前十年房地产市场的火爆场面很难再现了。房地产公司招人主要是招收推销人员，由于房子现在很难卖出去，这些推销人员的收入就很低，也没有提成，那么，人员流动性就很大，很少有人能坚持做下去。
房产中介好干吗整天招人
答：题主是否想询问“房产中介好干吗，为什么整天招人”？不好干，人员流动性大。1、根据查询58同城显示，房产中介工作，行业不稳定，员工没有底薪和社保，加班多，工作辛苦，不好干。2、房产中介整天招人是工作淘汰率高，用人成本低。
保险公司和房地产公司,为什么每一天都在招人呢?
答：当时自己真的有点动心了呢，好在比较理智还是婉拒了她。小姐姐依然没有放弃接着跟我们套近乎：“我看我们年纪也相仿，要不加个微信交个朋友，以后你或家里人需要买保险的话可以找我给你优惠。”哈哈，原来真正的目的露出来了。所以，保险公司和房地产公司每天都在招人。主要原因有如下：1、真正缺人，...
...业经常招人???究竟是经常有人辞职,导致经常招人,还是真正人手不够...
答：有些单位只是以防万一。其实并不缺少人。但也会发布招聘信息。万一有人辞职的话。也可以有备用的。有些的话也是因为压力大。所以离职率大、
为什么房地产总是大量招人,天天招聘?
答：现在的房地产公司并没有理想中的那么好，因为经济面临下行，我一些朋友也是做房地产的，现在丢了工作。挺惨的。当然，也不是完全不可能，只要你想办法，应该能够解决这些问题
2020下半年房地产行业招聘量大,房地产业招聘量最大的原因是什么?
答：因为单价高，客户少而金贵，而且不只是要把房子卖出去，还得有房子可卖，也就是手里要有好的房源。而好的房源是一种资源，一般都掌握在老板手里，老板为了平衡团队的稳定性，和保证销售成功率，一般都会把好的房源交给有能力的销售。所以，从老板的角度，就能总结出房产总结天天招人有以下几方面的原因...
德佑地产为什么一直招人?房产销售有哪些技巧?
答：德佑地产在国内中介平台来说，知名度并不是很高，在进行招聘的时候，也可以在中介圈中提升品牌知名度。当然，也德佑地产门店一直在扩张，招人也是理所应当的。房产销售有哪些技巧？选择式提问。为客户提供两种解决问题的方案，无论客户选择哪一种，都是我们想要达成的一种结果。运用这种方法，应使客户避开...
天津各房地产中介公司(如:我爱我家)为什么总是处于要招聘员工的状态...
答：房地产中介和保险差不多，都是搞人海战术，他们是底薪+提成，有业绩的业务员就能存活，没有业绩的也就淘汰了。
我爱我家房地产经济有限公司为什么大量招人
答：切，只是正常的，现在房产市场不好，大量的老业务员辞职，导致人手短缺，招惹是正常的，不仅是我爱我家，汉宇、中原都在招人，门槛低是肯定的。
为什么房产中介一直都在招人
答：一是广告效应，通过长期招人的广告显示自己的品牌，招徕顾客。二是员工流动性大，对员工的要求高。三是企业正常补给的需要。
