公务员自己辞职了还能回去工作吗? “公务员”辞职了还可以再进去吗?

作者&投稿:鄹仲 (若有异议请与网页底部的电邮联系)
不能。因为你已经辞职了,用人单位就会把你的编制注销了,也就没有你的岗位了,会有新的人员顶替你的岗位,你的公务员编制不是你的固定财产,你的家,不是你想走就走,想来就来的地方。

公务员自己辞职了不能回去工作,因为公务员辞去公职后,不再具有公务员身份。
而没有公务员身份的人想要获得公务员身份,只能考录(35周岁以下参加公务员考试),调任(处级或科级事业单位或国企领导调动到公务员岗位任职)

公务员自己辞职了,那么编制指标就让出来了,无法再回去继续工作了。想回去工作那么就必须参加统一的公务员考试,考试通过后就可以回去上班。

分两种情况。一是单位领导已经开会研究同意,且送相关组织人事部门审批了,那你就回不去了。二是你刚递交辞职书,但还没经过单位开会研究,那么赶紧和单位领导沟通。如果单位已经过会,还没经组织人事部门审批,那也赶紧和单位领导沟通,叫人帮你要回申请。这要看单位领导是否愿意帮你了。

这个也要看当时辞职是什么原因,什么情况,如果你想要继续回去工作的话可以和公司的人资部门或者是领导商量一下看一下,那一个岗位是否还需要人,是否需要你回去如果可以的话就是可以回去的,如果没有,适合自己的岗位也可以找其他的工作。

请问公务员辞职后离开编制后,又后悔了,可以回去继续当公务员吗?~

您好!

这个是不大可能的。根据《公务员法》,辞职后就没有公务员身份,想重新成为公务员必须有行政单位或参公事业单位重新录取,对于48岁的人来说只能走调任这条路,但调任的前提必须是企业或事业单位的领导,而且调任指标控制得很严格。

希望对您有帮助。

呵呵,你以为政府是你家开的啊,想来就来想走就走?公务员辞职之后五年内不能再考,公检法的辞职永不录用,到私企去有什么前途?一看楼主就不是公务员!

辞职后还能回到原公司工作吗?
答:如果你是因为主观原因,看不惯领导的工作作风、和领导或者同事闹过矛盾,彼此闹得很难看的话,那你就要考虑你是否能不计前嫌,你是否能调整自己的情绪听从领导的安排。如果你拉不下脸,你做不到,劝你不要回去。若是再度觉得难以适应而离职,则是更加得不偿失。如果离职的原因是不满公司的薪资,领导...

离开公司后还能回去吗?
答:如果当时辞职是客观原因,比如家里有什么事需要长时间处理或是个人因异外伤害暂时不能胜任相关工作。那自然是可以回去的,毕竟很多客观的原因是人能理解的,在原来的公司上上下下的关系都不错,容易被谅解。如果当时辞职是客观原因,比如家里有什么事需要长时间处理或是个人因异外伤害暂时不能胜任相关工作...

正式工辞职后还能恢复其正式工职位吗
答:而单位这样做,无论对劳动者还是用人单位,都是一种负责任的做法。因此,当事人离职后,如果要回原单位入职,首先要确认自己的求职条件和目的,将自己合理的理由、工作态度、内心想法等等,坦诚地与单位招聘的负责人进行沟通,必要时可以提供更多的资料,如情况说明、资格证书、未来工作思路或者计划,以增加...

刚辞职一个月,想再回原来公司去上班可以吗?
答:员工在和单位解除劳动关系之后,员工有自足择业的权利,如果员工想回原单位继续工作,那么员工应该和单位进行沟通,在协商一致的情况下可以再次建立劳动关系,签订劳动合同,但是员工以前和单位存在的工作年限是不在计入本单位工作年限。依据《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动...

辞职之后感觉心里很后悔,还能回到原来的公司吗?
答:不管是因为外面找不到好的工作,还是因为公司需要邀请你回来,你接受了公司的邀请,都一定要记住,不要自卑也不要骄傲,不卑不亢是最好的处理态度。辞职了又回到原公司,尴不尴尬的主要原因取决于:你为什么而离职?你离职的原因很重要,因为它决定了你在回去的时候是否还会感到尴尬。辞职后,觉得在新的...

乘务员辞职后还能干什么
答:像是在前台接待或者是其他方面的服务人员都会是比较适应你的,如果你的形象气质非常佳的话,也可以让自己在其中感受到不一样的体会。第二,银行大堂经理。当你能够有资格在做乘务员的时候,就一定是自己的条件非常不错,那么就可以让自己到银行去做大堂经理,虽然看上去工作非常简单,但也是一个需要细心...

辞职了高铁乘务员还能回去吗
答:高铁乘务员,一般是年轻的,达到一定年龄,会安排做别的工作,并不是下岗,按时交纳养老保险,到达退休年龄办理退休,

我想问下公司的员工辞职后还能再进吗?
答:1、在法律上并没有规定员工离职后合适才能再次入职,只要员工和单位协商一致就可以签订劳动合同,建立劳动关系。2、在企业实际操作过程中,因为员工当月工资需要在一个工资支付周期内结算,员工当月离职后,如果当月再次入职,会导致单位工资计算出现问题,可能将员工以前上班考勤覆盖掉,无法计算员工当月离职前...

劳务公司A把我们派到用工单位B,如果离职了还想在回去上班用工单位...
答:自《员工奖惩公告》生效之日起,双方劳动关系解除。与此同时,用人单位应在合理期限内以《解除劳动合同通知书》的形式催告该员工办理工作交接手续。经催告后逾期仍未前来办理的,视为该员工放弃其所有权利。因此给用人单位造成损失的,用人单位有权要求赔偿。3、符合劳动合同终止情形离职:员工符合《劳动合同...

辞职后该回原来的公司上班吗?
答:而单位这样做,无论对劳动者还是用人单位,都是一种负责任的做法。因此,当事人离职后,如果要回原单位入职,首先要确认自己的求职条件和目的,将自己合理的理由、工作态度、内心想法等等,坦诚地与单位招聘的负责人进行沟通,必要时可以提供更多的资料,如情况说明、资格证书、未来工作思路或者计划,以增加...