领导问你手头上有什么工作我应该怎么回复? 面对领导突如其来的任务,该如何回复,领导更喜欢你?

作者&投稿:翠厕 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

不要表达得太空闲,也不要表达得太忙碌

如果是当面问的,可以看着屏幕过两三秒说。如果是网上问的,可以过半分钟才说:我刚忙着某某项目(这个比较急),正准备做某某(这个不急),怎么了?是有什么事需要帮忙吗?

那老板一听肯定知道孰轻孰重,也让他知道你有在做事,无论是重要的事,还是不急的。你给人一种,专注眼前事,还有未雨绸缪的感觉。最后你反问对方有什么事要帮忙,就是想表现你“我就算很忙,我也愿意帮领导先解决问题。”

为什么一开始说不要怕太空闲,那你也懂什么意思吧。太空闲让领导心理不平衡。领导总希望用微量的资金让你去做多样的事,这样他才会觉得自己给你的工资花得值。简单来说,如果世上没有工资,估计资本主义都希望有免费的劳动力,24小时给他打工。

其实作为员工来说,也不要说不屑做这些,我也不是规定一定要像老板希望的那样做,你可以营造错觉的嘛。让他觉得你很忙,很勤奋。

为什么要让你不要表现得太忙。我想你提问的那句“你手头有什么工作”,你一听这么问,你肯定知道,老板有事交待你去完成了吧。

你如果表现得太忙, 一副“不好意思我忙这个,现在没空”的样子。那他肯定知道你在拒绝他,因为表现得太明显了。

那他下次有什么事,就算只有你有空,也不想交待给你做,因为已经猜到你的答案了。

其实圆滑点做人不是虚伪,只是让你在职场上轻松一点罢了。

当然如果你的情况是你确实很空闲,那也得说一下,你之前正在干啥,你并不是无所事事地坐着。



实话实说,领导不过是在测试你的人品,所以我们没必要动这种脑筋。领导的责任,就是知道谁在做什么,谁忙,谁闲。如果你十分忙就说忙。

在工作时间之外,老板突然问你有空吗,你该如何回应他?~

行走职场,最怕领导下达模棱两可的指令,本来工作和生活压力就大,还要揣摩领导心思,真是累上加累。比如,领导发微信问你“有空吗”、“忙啥呢”,你回复“没空”,领导请你吃饭怎么办?你回复“有空”,领导让你加班怎么办?到底怎么回应比较好呢?用这3个策略,既不当接盘侠,还让你加分受重用。
【一】既不要装死,也不要秒回。
有些下属,看到领导发微信,就知道没啥好事,干脆选择性眼瞎,装死看不见。其实,领导心知肚明,最恨半天不回复的人,可能会上升到“工作态度”或“对领导不敬”的高度,心里对你不爽,哪有你的好果子吃。

如果没有想好就秒回,你没有回旋余地怎么办?所以,收到领导微信后,简单判断领导的意图,想好了对策,等几分钟再回复比较好。
用3分钟想好对策后,这么回复,“领导有什么指示?我看我能不能帮上忙?”然后再根据领导下一句的安排,再判断自己当不当接盘侠。”
【二】不要回复“有空”或“没空”。
你回复“有空”,显得你工作量不饱和。这么巧,我问你的时候,你正好没空?看把你闲的?你回复“没空”,领导会认为你一口回绝,等于不尊重他。恼羞成怒,没事也要给你找点事做。不信,你回复“没空”,领导一定会找茬给你压活计。
如果你真的不忙,闲得蛋疼,也不要回复“有空”、“不忙”,而是轻描谈写地回复,“我正在写总结,马上就写完了,领导有什么安排吗?”既表明你很敬业,也表明你很尊重领导,显得非常礼貌得体。

如果你忙得屁滚尿流,那么一定回复得既尊重领导又斩钉截铁,要把领导的口堵死,“我正在写总结,昨晚熬了一通宵,今天下班前上报,领导有什么指示?”领导还好意思给你再安排任务吗?
【三】既避实就虚,又显得认真负责。
接到领导微信“有空吗”或“忙啥呢”,既然搞不清楚领导的意图,不要直接回复答案,而要避实就虚,直接回复“我马上过来”,显得你执行力特别强,不讲条件,雷厉风行。其实,反而把皮球踢回领导。
倒逼领导只能回复具体事情,“你不用过来,你能不能去办理一下某某事情?”你就知道领导的真实意图了,然后根据你的判断,决定接不接。如果这件事对你有好处,你可以回复,“我办完某某事情,立即着手去办。”既显得你工作量十分饱满,又显得积极主动。

如果你想拒绝这件事情,在知己知彼的情况,你可进可退,从容自如,“我正在办理某某急事,预计下午五点办完。我看小李下午没事,他更懂这个业务,能否先让他办理,我忙完后立即配合他共同完成任务。”
你既优雅拒绝了指令,又给出了解决路径,还表明了你认真负责的态度。
最后,请领导换位思考一下,有话直说,何必为难下属。领导正确的问话方式应该是:“你现在手头上有什么活儿。”下属回复,“我正在做某某工作。”如果领导有必要安排任务,要按照轻重缓急的原则,“你把某某任务暂时放下,先办这件事。”你通过优化调整下属手上工作量的方式,既把任务安排下去,又关照了下属的情绪。

我们在工作中,难免会遇到一些自己本职工作之外的工作,也很有可能在本来手头就有工作的时候,临时被领导加派工作,这都是有可能的事情。
或许我们有的人会想我本来就有事要忙,领导还突然将本来不属于我工作范围的工作交给我我来做,我不想做。于是在领导来问的时候就有点推三阻四,这其实是不好的,这会给领导留下不好的印象。

但如果说领导交给你人物的时候,其实你手头上的事情很多,忙到飞起,但当领导问起你忙不忙,能不能帮忙做点什么的时候,你只是淡淡的说,还好吧,或者说不忙吧,这其实都是不大好的。
最好的做法是让领导不仅能感到你工作的努力,又能感到你对他指派的任务的上心,让领导以后更加看重你。
当领导来问你的时候,你需要更机敏的回答。

比如说,领导来问你忙不忙的时候,你一定不能表现处你现在很清闲,一副无所事事的,这会让他觉得是不是给你安排的工作太少了。你要表现得你比较忙碌,虽然你工作忙碌,但领导来问的时候,你得说,”我手头上还有一些小事情要处理,但问题不大,领导您有什么需要,可以直接吩咐我去办。“
这样回答会显得你虽然手头有事要处理,但你非常愿意为领导提供帮助,这样回答领导的时候,会让领导看到你工作努力,同时也可以看到你对他下达的任务的用心。

如果你手头上的事情很急的话,你也可以委婉的跟领导说一说,可以跟领导这样说,“领导,方便具体的跟我说一下,这事很急吗?因为我手头上这个事有点急,如果不急的话,我忙完手头上的事情后,晚上加班给您处理,您看怎么样?”
这样,让老板感到你确实是手头上有事,而且比较紧急,但虽然紧急,你也是愿意帮他处理事情的,这样领导就会综合考虑要不要将这件事交给你处理了,也避免了一些误会的产生。

...工作已经饱和,也没有这方面的能力,这时候你该怎么办?
答:遇到工作上的难题,想到的不应该是抱怨或者逃避,而是积极学习,尽最大能力去完成。因此我会尽最大的努力去克服工作上的难题。首先,梳理手头上的工作。为了不耽误其他工作的顺利开展,我会对手头上的工作进行梳理,按照轻重缓急的原则进行分配,列好工作表,适当缩短午休、延长工作时间的方式来保证各项工作...

上班时间领导问你“忙不忙”,怎么回答最好?
答:当领导问我忙不忙的时候,我会先想一下目前自己手头上的工作量是多少,如果还可以帮忙的话我会告诉他不忙。如果确实忙不过来我会跟他说,我手头上还有这些工作,然后列举给他听,这样领导听到我们列举出来的工作量,自然也就不会再交代新的工作。如果你的上司问你很忙,那么你就别着急了,你要知道...

最近一直犹豫辞职的问题,导致手头上堆了很多工作,很烦恼,觉得自己很坏...
答:精神上压力大 ,比业务能力上压力大更严重 。最近是疫情期间 ,不适合辞职 ,没有必要犹豫 。手头上堆了很多工作 ,会造成自己的进一步烦恼 ,同时也需要自己逐步的去解决 ,必须专注的让自己脱离麻烦 ,慢慢的推进自己身边的工作 。也没必要觉得自己很坏 ,因为工作是锻炼提升自己水平的 ,不吃亏也占...

怎么拒绝领导安排的额外工作
答:1. 将被动转为主动,让领导做出选择。例如:“领导,我目前手头上有几个紧急任务,比如下午需要给客户提交方案,明天还有一个重要的客户会议。如果不急于一时,能否等我处理完这些紧急事务后再来处理您安排的工作?”这样可以将决定权交给领导,如果领导不急于完成任务,你可以有足够的时间来处理;如果领导...

领导每次有新任务都安排你,明知道你手头工作很多,你会拒绝对方吗?_百 ...
答:而这些什么都不会,或是假装什么都不会,工作中慢悠悠的人,要做的工作目标便会非常少。咱们经常会深陷一种“自身全透明假象”的效用里,误认为自身的呈现早已确立表达了自己的感受,他人应该知道我的感受,但实际往往是别人都并没有接受到。因此,如果你觉得领导干部知道你手头上工作中许多时,你是否有...

如何委婉拒绝领导安排的岗位?
答:2、分析领导的安排 如果领导给你安排的工作不太好,然而你又不想直接拒绝,害怕伤害跟领导之间的感情。那么你就当着领导的面直接分析领导的安排,比如说这项工作的难易程度,以及你拒绝的理由。你在分析的时候不仅要做到有理有据,还要注意语气,避免伤害领导。3、沉默 用沉默这种方式来委婉的拒绝领导的...

领导说「你有空吗」,我应该怎么应对?
答:有时候被问他是否有空时,是自己手头上还有事要忙,这个时候你只需要估算一下手头上的活什么时候干完就行了。 像我现在,我老板问我有没有空的时候,我多半会想一下我手上的事还有多少,需要多少时间才能忙完,然后给他一个回复。 2 如果他后面要安排的事情,非得我去做的话,他会等我忙完; 如果他安排的事只...

工作做不完又有新任务,如何拒绝领导
答:下面请模拟一个职场人,现在你的手头上有很多事情忙不过来,你想要拒绝领导分配新的工作内容,请做出合理且让领导满意的回复。 假设我是一名职场人,现在手头上有很多事情忙不过来,我想要拒绝领导分配新的工作。以下是我可以用的回复:“非常感谢您分配给我这个新任务,但我必须告诉您,我手头上已经有很多工作要处理,有些...

领导问你有空吗,该怎么回答?
答:当领导问你有空吗,90%是安排你干活,10%是让你陪他吃喝玩乐,或者请你帮他办私事。但这句话有征求你意见的味道,那就意味着:一是这个领导为人比较客气,不喜欢以势压人,盛气凌人;二是领导让你办的事,有点难为你,或者不是光明正大的,比如让你周末加班,让你陪他去吃吃喝喝,让你帮他...

怎么拒绝领导布置多余的工作?
答:从来没有接触过的内容,你让我怎么去做。而且这一块之前都是由其他同事来负责的,他们更了解其中的内容,我做了会不会让他们觉得是在抢他们的活儿呢。反正就是我从来没有干过这方面的工作,根本无从下手。如果领导非要我做,那么我既保证不了做出来的效果,又保证不了完成的期限。这样一推六二五,...