建筑农民工工资大幅提高了,为何工地却闹起了“用工荒”?

作者&投稿:安胖 (若有异议请与网页底部的电邮联系)

全国大部分地区已经实现了疫情确诊病例的清零,总体防控情势向好的方向发展。许多地方的工厂企业已经开始复工,建筑工地也重新开始上班。但是,在很多工地开始复工的时候,却出现了用工荒的现象,甚至开出了高工资,也没有多少人愿意干,这是为什么呢?今天止茶就和大家来聊一聊这个话题。



第一,工地虽然复工,但要求严格

很多工地虽然已经开始逐步复工,但是对于农民工上班有着比较严格的规定。一方面需要当地开具健康证明,没有健康证明的情况不能正常上班,需要先行隔离。对于农民工来讲,他们在工地上上班,本身就没有固定的居所,如果再需要自己花钱去隔离7天或者14天的话,很多人是不愿意的。

就像我们村里面有一个邻居,原本他可以很早就外出打工,但是要去打工的话就必须先到工作所在地隔离14天。如果要去当地隔离的话,必须住宾馆,而且费用自理,这对于农民来讲是一笔不小的费用开支。很多人认为还没有挣到钱就要花一笔钱,根本就不划算,还不如在老家呆着,等到疫情结束之后再出来打工。



第二,疫情还没有完全结束,担心外出打工有风险

这次疫情确实比较严重,虽然现在大的范围上来讲已经得到了控制,但是却没有完全宣布结束。工地上的人员来源复杂,各个地方都有,彼此之间也不那么知根知底。再加上很多农民工的防护意识比较弱,属于比较高危的工作性质。

因此有一部分农民工现在没有外出打工,仍然留在老家,希望等到已经彻底结束之后再出门打工。因为在很多人看来,身体健康都是第1位的,工资给的再高也没有命重要。也许短时间内不外出打工,并不会对整个家庭的生活状况造成特别严重的影响,但如果一旦感染,那可能对于个人来讲就是灭顶之灾。包括农民工家人也是这样想的,尽量延迟了他们外出打工的时间。



第三,短期内,工地食宿问题难以解决

我们村有几个已经外出打工的农民,给我们反馈来的信息就是现在最比较头疼的事情就是吃饭。因为现在很多工地的食堂没有开工,而外面也没有饭店和大排档开业,所以它们吃饭问题就显得比较头疼。过去哪怕食堂没有饭吃,也可以在外面买点东西吃,但是现在除了买泡面,其他的盒饭,根本就买不到。尤其是在一些相对比较偏僻的工地,哪怕是自己烧饭吃想要去买柴米油盐都要走很远的路,确实比较麻烦。



另外,对于现在疫情还比较严重的地区,农民工根本出不来。所以在这种情况下,确实造成了一些工地用工比较紧张的局面。我们村现在已经处于低风险区域,但是仍然有一部分农民留守在农村老家,现在有很多外地的企业直接到我们县里面,到我们镇上,到我们村里来招工,这在过去是很难发生的事情。虽然有对口招商的帮扶作用,但同时也凸显出很多地区确实出现明显用工荒的情况。



可能是大家又不愿意做了,因为结工资很难,很多工地结工资就是非常不易的,他们的工资可能是拿不到的。

因为虽然待遇提高了,但是在建筑工地工作依旧是非常辛苦,甚至一不注意还会伤筋动骨,比起那些办公室岗位的性价比还是不高,年轻人也根本不想去工地干活

因为现在工地的环境越来越差,很多农民工都知道自己的身体是最重要的。

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建筑行业工人工资发放难的原因分析有哪些?
答:我们来分析下:1、农民工工资是由工头核发,农民工人员流动性大,工资月差额比较大,而工头甚至是施工单位都是私人挂靠施工单位的,往往根本就没有工资核算人员;2、工头手里的那点工程量是经过若干次分包扒皮到手,其工程款是由施工单位核发,施工单位是通过合同与甲方约定的付款节点拿款,并不一定是没...

为何农民工的工资不能实行“月薪制”?
答:1.本人从事过多年的人力资源工作,也与企业领导进行沟通过,有一些企业本着“以人为本”的经营理念,会对民工薪资给予及时发放,给农民工购买社会保险;还有一些企业,在他们的眼里认为农民工是缺乏法律意识,对一些法律合同不是很了解,更容易被忽悠。甚至签订阴阳合同,对后期的仲裁增加了大量的难度,...

全面复工之后,农民工的工资会上涨吗?
答:并不会上涨,主要有这几个原因:1、工期不紧张。随着实名制的开启,目前工地上的工作时间也固定在8小时,如果加班就会给出额外的加班费。因此农民工的工作时间很是稳定,并不会加班太长时间。2、各实体行业都很难。此次的疫情,对各实体行业的影响都很大,餐饮企业、地产企业、娱乐产业、服务行业等都或...

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答:为了保障农民工的工资,其实有关部门早就想了很多办法,下了很大的功夫,这样一来多数的行业都能做到给工人按月发放工资,可是据一些建筑行业的农民工反应,虽然上级部门要求用人单位必须给农民工实行月薪制,但是到目前为止还有很多建筑企业并没有做到按月给工人发放工资。为什么按月发放工资在建筑行业很难实行...

为什么农民工总是很难领到工资?农民工实行“月薪制”实现起来困难吗...
答:提高农民工对自己权益的认识和维护意识,同时加强对企业的监管,推动企业遵守相关法律和规定。2.加强法律保障。建立更加完善的法律体系,制定更为详尽的法规和规定,保障农民工的权益得到有效保护。3.推广“月薪制”。加强企业的管理和规范,制定更加细致的工资管理制度,提高工资计算的精度,...

为什么农民工工资发放比较难?
答:农民工的工作性质和工作地点比较特殊,如建筑工地、农村等,难以对其进行有效的管理和监管。因此,要保障农民工按月领到工资,需要各级政府和用人单位加强对农民工工资的监管和管理,加强对用人单位的执法和惩罚力度,提高农民工的法律意识和维权意识,同时建立健全农民工工资支付机制和相关制度,确保农民工的...

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答:关于建筑工地农民工用工工资谁用工谁负责的问题,相关文件为:国务院办公厅《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》,是国务院办公厅以国办发〔2016〕1号印发的文件中第二条指出 全面规范企业工资支付行为,明确工资支付各方主体责任。全面落实企业对招用农民工的工资支付责任,督促各类企业严格依法将工资...

建筑公司农民工工资是劳务还是工资
答:建筑公司农民工工资属于工资范畴,而非劳务报酬。根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定,工资、薪金所得应当缴纳个人所得税。同时,建筑公司需要按照工资薪金所得代扣员工的个人所得税。在发放工资时,建筑公司应将工资计入现金流量表中的“支付给职工以及为职工支付的现金”项目。因此,建筑公司农民工...

建筑农民工在中途被劳务方加工作量而不加工资造成劳务方不让农民工...
答:去找当地的,劳动局,或仲裁,解决这一事情,如果解决不了,可去法院讨一个公道。

建筑领域农民工工资拖欠的成因及法律途径解决方法探析?
答:农民工工资拖欠现状随着城镇化建设的加大,城镇经济的不断发展,大量的农民从农村移到城市中,成为城市中的一员,但是但是他们是农业户口,户籍是农民,主要从事二、三产业劳动,就职业来说他们是工人,这就是农民工。农民工为城镇经济发展作出了巨大贡献,但是农民工的合法权益保障缺乏,特别是在建筑行业农民工工资拖欠问题...