为什么公司只交五险没有一金

法律分析：第一点，国家已经明确规定到，不管是什么公司只要与员工签订了劳动合同，就必须给员工缴纳五险，这已经成为了强制性的行为，所以用人单位不能不为其缴纳，然而那一金就是公积金并没有强制要求的。五险分为医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险，假如你的公司并没有为你缴纳社保，那么你就能够拿起法律的武器来维护自身的权益了。

第二点，这“一金”是能够取现的，等到你买房的时候这个住房公积金能够拿出来购房的，而那五险是给员工的一种保障，是缴费给国家的，当你需要的时候才能够使用，就比如养老保险在退休后才能够拿到，医疗保险只有报销医疗费的时候才有用，其他的也是一样，但这“一金”并不一样，已经形成了一个账户，那就是公积金账户，也是一个存款项目。

第三点，公积金所缴纳的费用比较大，累积下来对公司来说，开销成本太大了，一些本来就经营非常困难的公司更没有办法承担了。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

~

有的公司只给员工交“五险”却不交“一金”呢,为什么呢?
答：住房公积金具有强制性，企业不缴纳住房公积金是属于违反《住房公积金管理条例》操作，很多创业企业，为了节约成本，少缴、甚至不为员工缴纳五险一金，这会面临一些风险。单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立的，住房公积金的管理中心有权力责令限期办理，逾期不办理的，可以按有...

为什么有的公司只交五险不交一金
答：有的公司只交五险不交一金的原因：至于为何有些企业只给交五险，而不交一金，对此问题，由于当时社保机构原则上是要求交五险，对一金也没那么重视，再有对一些中小型企业己经为员工缴了五险就不错了，要求不要再高，加之有些企业由其是私营企业更为了节约开支，能少即少缴，实际情况是企业没有正真...

为什么有些公司只给员工交“五险”,却没有“一金”?
答：这个原因非常简单，那就是住房公积金的价格会相对来讲比较高。如果除了五险以外再把住房公积金交上的话，会大大的增加公司成本，那么公司处于节约金钱的角度来看，当然不会给你缴纳住房公积金，所以当我们看到那些交纳五险一金的公司，一般情况下都是比较有实力的公司或者是国有企业，因为只有这样的公司，才会...

有的公司只给员工交“五险”,却没有“一金”,这是怎么回事呢?_百度...
答：里面的钱最后都进了我们自己的口袋，公司得不到任何好处，所以很多公司都不会愿意给员工发“一金”。3.很多中小民营企业没有给员工缴纳社保，这是法律规定的强制性义务和责任。而且住房公积金也不是法律强制缴纳的。所以很多企业为了节约成本，不交住房公积金。住房公积金的待遇没有明确写入劳动合同法，所以...

为什么有些公司只有五险没有一金?
答：法律分析：有些公司只有五险没有一金主要存在几种原因，第一是单位为了减低成本，没有给员工缴纳。第二是员工本人要求不缴纳，单位作为补贴直接发放给员工本人让单位在支付工资上感觉有竞争力。法律依据：《住房公积金管理条例》第十五条 单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存...

有的公司只给员工交“五险”却不交“一金”呢,为什么呢?
答：你提到的五险，这个是《中华人民共和国社会保险法》里基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的五个强制性保险，你提到的一金，指的是国务院颁布的《住房公积金管理条例》提到的住房公积金。从立法层次来说法律高于法规，这个给了一些别有用心的人是认为是成文性法律要不折不扣遵守，对...

为什么有的工厂只有五险没有一金
答：这样一来的话，作为员工来讲，那么就没有住房公积金待遇了。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况...

为什么有些公司只给员工交“五险”,却没有“一金”?
答：为什么有些公司只给员工交五险，却没有一斤作为公积金的说的话，可能有些单位可能就是花了他们的工，发到他们那个工资里面去了，有些人说了话，要看各个地方的做法地向他们来说的话，其实也算是违法的

为啥有些公司只给员工交“五险”,却没有“一金”呢?
答：1、缴纳住房公积金虽然对员工来说有利，但对企业来说会推高企业用工成本。按照现行住房公积金缴费比例5%-12%来计，一般公司的比例是全单位统一的，个人比例与公司的比例相同，且住房公积金缴纳后不像社保进入统筹账户。住房公积金缴纳后，公司和个人缴费部分全部进入个人公积金账户，可以用于买房、还贷、装修...

为啥有些公司只给员工交“五险”,却不交“一金”?
答：因为对于很多公司而言，如果给员工交纳一金的话，公司承担的压力就会很大，这对一个企业的运营而言是非常大的负担，所以就不会缴纳一金。